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[강경만의 왕릉 이야기⑥ -영릉] 세종과 소헌왕후
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[정봉수 칼럼] 노동사례: 조건부 채용과 시용해고의 경계
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[김창희 노무사 칼럼] 일하는 모든 사람을 위한 기금형 퇴직연금을 기대하며
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[소청백Talk] 국정감사의 소란스러움을 뒤로하고 개별 노사문제에 매달리다
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[발행인 칼럼] 외국 본사의 해고와 한국 노동법의 적용
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한국공인노무사회, 서울서 호응 얻은 ‘공인노무사 진로체험’, 부천 청소년도 만난다
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임금체불 피해자에게 일부 노동감독관의 취하 종용, 더 이상은 안된다
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가능한 사랑 - 불편, 불안, 그리고 불만
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[발행인 칼럼] 근로자성 판단기준의 변화와 플랫폼 노동자의 보호
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체불천국, 노동지옥 ... 2026년 우리나라 노동법 집행은 아프리카 수준.
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[강경만의 왕릉 이야기⑥ -영릉] 세종과 소헌왕후
[노무사신문=강경만노무사 편집위원]1. 왕릉 답사를 시작하며 (답사일 : 2026. 5. 15)유네스코 세계문화유산 조선왕릉, 말하지 않는 것들과의 대화, 왕릉! 작은 걸음 큰 울림, 왕릉답사. 오늘은 위대한 성군 세종대왕의 여주 영릉입니다.2. 세종 이도, 그는 누구인가?그는 조선의 건국자 이성계의 아들인 태종 이방원의 3남으로 충녕대군 이도. 양...
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임금체불 피해자에게 일부 노동감독관의 취하 종용, 더 이상은 안된다
[노무사신문=박문배 노무사 편집위원]2004년 부터 나는 임금체불 카페를 운영하면서 많은 체불 사건을 접했다. 대부분은 잘 해결이 되었으나 2015년 소액체당금이라는 이름으로 체불근로자들에게 체불액 대신 300만원을 지급하는 대지급금 제도가 도입된 이후, 그리고 2019년 대지급금이 1천만원으로 상향된 후에 일부 근로감독관들이 돈을 일...
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가능한 사랑 - 불편, 불안, 그리고 불만
영화 〈가능한 사랑〉을 우연히 보게 되었다. 딸이 혼자 영화를 보러 나간다고 해서 뭘 보냐고 했더니 이걸 본다고 했다. 딸 혼자 청불 영화를 보게 하기보다는 옆에 있어 주고 싶어서 부랴부랴 예매를 했다.영화를 보는 내내 불편했다. 내용이 무겁거나 등장인물들이 불쾌해서가 아니었다. 타인의 너무 사적인 삶을 엿보고 있다는 느낌이 너...
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체불천국, 노동지옥 ... 2026년 우리나라 노동법 집행은 아프리카 수준.
[노무사신문=박문배 노무사 편집위원]지난해 발생한 임금체불 사건은 연간 2조원 규모였다. 끔찍하다. 이 중 사법처리로 이어진 경우는 10건 중 2건에 그치고, 정부가 대신 지급한 대지급금의 회수율도 26%에 머문 것으로 나타났다. 고용노동부가 윤종오 진보당 의원실에 제출한 임금체불 현황 자료를 보면, 2025년 1~12월 발생한 임금체불 사건 ...
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[장정화 노무사의 노무 톡] 200년 전 단원풍속도첩을 통해 본 ‘위험성평가’
8월 초, 무더위를 피해 국립중앙박물관을 찾았다. 조선시대를 대표하는 화가 단원 김홍도의 작품 22점 가운데 유독 발길을 붙잡은 것은 익숙한 ‘서당’이나 ‘씨름’이 아니라 ‘대장간’과 ‘기와이기’였다. 200여 년 전 조선의 노동 현장을 오늘날의 기준으로 위험성평가를 해보고 싶었기 때문이다.‘대장간&rs...
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노사는 어디까지 운명을 함께해야 하는가
[노무사신문=이동신 노무사 ]SK하이닉스의 ‘임금 3% 이연’이 던지는 질문SK하이닉스 노사가 지난 8월 20일 2026년 임금·단체협약 잠정합의안을 마련했다. 임금을 6.3% 인상하고 성과급의 60%를 자사주로 지급하는 내용이 핵심이지만, 눈에 띄는 대목은 따로 있다. 향후 회사가 적자에 빠질 경우 고용안정 대책을 먼저 협의한 뒤 임금...
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[정봉수 칼럼] 노동사례: 조건부 채용과 시용해고의 경계
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2026-10-01노동법콘텐츠
[발행인 칼럼] 외국 본사의 해고와 한국 노동법의 적용
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2026-09-22노동법콘텐츠
[발행인 칼럼] 근로자성 판단기준의 변화와 플랫폼 노동자의 보호
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2026-08-26노동법콘텐츠
개인정보 보호법과 회사 내 인사관리
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2026-08-12노동법콘텐츠
단순기능 외국인 근로자 고용제도 (E-9 비자) 고용허가제 설명 – 고용대상 업종, 고용방법, 근로조건, 차별금지, 4…
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배달라이더 판결로 본 특수형태근로종사자 근로자성 판단의 변화
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2026-08-13HR Research
전출은 어느 방향으로 흐르는가
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2026-08-12HR Research
징계가 끝나는 순간, 조직관리는 다시 시작된다
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2026-08-12HR Research
최근 AIHR(Academy to Innovate HR)에서 발표한 「HR Priorities 2026」 보고서
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2026-06-19HR Research
김영란법과 사업주의 양벌책임
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출퇴근 시간 중 사고의 업무상재해 여부 검토
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2024-12-20산재콘텐츠
산재 사망사고시 후속조치 및 회사측의 책임
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2017-12-13산재콘텐츠
‘짙은’의 새 프로젝트, 데뷔 싱글 ‘너에겐 십분’ 발표
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22세기노무사
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반도체 성과배분 갈등과 한국 경제의 미래
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2026-04-2922세기노무사
[소청백(素淸白)] 성과급 잔치의 그늘, 이제 경영과 노동이 함께 답해야 한다
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2025-10-1022세기노무사
비자프리 중국 관광객만의 문제일까?
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2025-09-2622세기노무사
AI 시대를 맞이한 인류 보편적 가치
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2025-05-0722세기노무사
영문 이력서에서 반드시 강조해야 할 핵심 5가지
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서울시동남보조기기센터, 월드비전과 함께하는 ‘저소득 희귀질환아동 맞춤형 보조기기 지원사업’ 실시 안내
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피크, 하이온넷과 피크 앱플레이어에 대한 전략적 사업 파트너십 체결
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이한종 감독 ‘나와 함께 블루스를’, 프랑스 엑상프로방스 국제단편영화제에서 ‘젊은 비평가상’ 수상
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2017-12-13내사건돌아보기
민주평통 평택협의회, 통일과 함께와 통일캠페인 개최
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롯데월드타워 서울스카이, 7월 색다른 공연·즐길거리 제공
누구나칼럼니스트
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관리·감독 업무 종사자, '지정'이 아니라 '운영'으로 완성된다
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2026-08-05누구나칼럼니스트
예측보다 구조 - 한국 증시에서 개미는 울고, 외국인은 웃는 이유
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2026-07-08누구나칼럼니스트
[소청백Talk] 삼성SDS 노동조합 설립을 바라보며